Sobre nosotros - Visión y Misión

Visión
Capacitamos a nuestros clientes para prosperar de manera sostenible, integrando la normativa jurídica, los conocimientos de la economía del comportamiento y la tecnología, de forma que la resiliencia empresarial y la innovación responsable se conviertan en su ventaja competitiva constante.

Misión
Ofrecemos asesoramiento jurídico ágil y orientado al ciclo de vida que elimina el “desperdicio legal”, incorpora una conformidad intuitiva y prepara a nuestros clientes para sobrevivir, adaptarse y reinventarse continuamente en medio de mercados y marcos regulatorios cambiantes — soluciones legales sofisticadas y sostenibles para todos.

Fomentamos una cultura corporativa abierta e interdisciplinaria que moldea los valores que transmitimos: nuestro entorno es creativo, abierto y curioso. Nuestro objetivo es crear valor añadido para nuestros clientes con cada paso que damos, proporcionando soluciones personalizadas a las necesidades de nuestros clientes.

Para lograr esto, nuestro bufete de abogados combina elementos de gestión lean y superliderazgo, recurriendo a una extensa red de socios estratégicos y expertos independientes.

El superliderazgo se caracteriza por la promoción de la independencia y la iniciativa individual. El superliderazgo requiere que los líderes sepan cómo motivarse a sí mismos para mejorar su propio rendimiento (autoliderazgo). Posteriormente, estos factores motivacionales se transmiten a otros (superliderazgo). El superliderazgo exige que el autoliderazgo sea propagado por los superlíderes en la parte superior (jerárquicamente plana) de la organización y anclado en la cultura corporativa. Esto conduce a la plena capacitación, también en el sentido del liderazgo compartido y a la realización del cambio de liderazgo.

Por lo tanto, nuestra firma tiene un sistema de gestión lean que sirve a un alto grado de orientación al cliente y permite una creación efectiva y eficiente de la cadena de valor para nuestros clientes. Todo esto es necesario para proporcionar soluciones legales sofisticadas y sostenibles para todos (sophisticated and sustainable legal solutions for everyone), en línea con la visión de nuestra firma. Esto se hace en estrecha colaboración con expertos independientes y socios de nuestra red - independientemente de su edad, género, etnia, etc. - con quienes se propaga aún más el superliderazgo y, en última instancia, el liderazgo compartido. Nuestro bufete de abogados ofrece así la máxima escalabilidad en términos de gestión de casos sofisticada y manejo de casos para proporcionarle su solución individual en su camino hacia la justicia, mientras mantiene una mentalidad abierta e innovadora en nuestra firma.

Quiénes somos y por qué trabajamos diferente

Para Bergt Law, la sostenibilidad significa resiliencia empresarial: la capacidad disciplinada de una empresa para sobrevivir, adaptarse e innovar continuamente frente a mercados volátiles, tecnologías disruptivas y un entorno regulatorio cada vez más estricto — es decir, un mundo VUCA.
Combinando regulación jurídica, visión socioeconómica y una sólida base tecnológica, diseñamos arquitecturas legales que acortan los ciclos de decisión, eliminan procesos sin valor añadido y, al mismo tiempo, permiten a los fundadores experimentar sin salir del marco de cumplimiento.
Inspirados en el pensamiento lean-management, eliminamos el “desperdicio legal” — complejidad innecesaria, burocracia redundante, procesos opacos — para que cada actividad aporte valor tangible al cliente.
Una empresa sostenible no es sólo baja en carbono, sino alta en resiliencia: capaz de pivotar, financiar su crecimiento de forma responsable y proteger a sus partes interesadas mientras reescribe su propio modelo una y otra vez. Construimos relaciones duraderas.

Asesoría legal por ciclos de vida – de la cuna a la resolución

No entendemos los mandatos como tareas aisladas, sino como etapas de un viaje estratégico. Somos su socio jurídico estratégico, proactivo y consciente del ciclo de vida.
Nuestros bucles de retroalimentación continua (Kaizen, según la lógica del lean-management) apuntan a una autosuficiencia duradera del cliente, no a soluciones únicas, convirtiendo al abogado de un centro de costos en un socio estratégico.

Cronología del ciclo de vida

Cradle │ Inception

Start strong.

Elección de forma jurídica, estructuras de propiedad intelectual y financiación, estructura operativa y estrategia de licencias (MiCAR, PSD2, MiFID II, CRD/CRR, TVTG, licencia comercial, etc.).

Scale │ Growth

Accelerate responsibly

Diseño de gobernanza, contratos, derecho laboral, cumplimiento normativo, protección de datos, transacciones de mercado de capitales, políticas internas.

Pivot │ Transformation

Innovate & pivot

Fusiones y adquisiciones, joint ventures, tokenización, entornos de innovación y regímenes piloto, outsourcing de IA y servicios en la nube.

Crisis Management │ Resolution

Navigate crisis

Planes de recuperación y resolución, reestructuración, intervención temprana, litigios y arbitrajes.

Factores diferenciales clave

En el siglo XXI, su abogado no es sólo su red de seguridad — es su copiloto estratégico.

Mandato sostenible – asesoría jurídica como flujo de valor continuo, no como gasto reactivo
Cobertura de ciclo completo – asistencia fluida a lo largo de fases, jurisdicciones y tecnologías
Enfoque interdisciplinario – derecho enriquecido con economía, ciencia del comportamiento, tecnología y gobernanza
Eficiencia habilitada por tecnología – investigación asistida por IA, gestión en la nube, colaboración cifrada
Enfoque humano – comunicación transparente, ética profesional y relaciones duraderas

Declaración de Misión:

Empoderamiento: Bergt Abogados busca empoderar a sus clientes, empleados y socios para alcanzar sus objetivos y alcanzar su máximo potencial.
Perspectiva global: Nuestra firma tiene una perspectiva global y se compromete a atender a clientes a escala mundial.
Participación comunitaria: Nosotros y nuestro equipo de abogados experimentados y socios estamos activamente involucrados en la comunidad local y trabajamos para hacer una contribución positiva a través de nuestras actividades filantrópicas y cívicas.
Sostenibilidad: La firma está comprometida con la sostenibilidad y trabaja para minimizar su impacto ambiental en todos los aspectos de sus operaciones.
Crecimiento: Nos enfocamos en el crecimiento y la expansión, tanto en términos de nuestra base de clientes como de nuestras capacidades como organización.
Tecnología: Utilizamos la última tecnología para agilizar procesos y mejorar la eficiencia, al mismo tiempo que aprovechamos la tecnología para servir mejor a nuestros clientes.
Liderazgo de pensamiento: Bergt Abogados busca ser un líder de pensamiento en su industria y contribuir al desarrollo de las mejores prácticas y soluciones legales innovadoras.